Дек 252019
 

Агентство социального страхования управляет социальным страхованием в Швеции. Существуют два типа пособий: на основе вида на жительство, которые предоставляются, когда лицо считается резидентом Швеции, и на основе работы, которые основаны на том, что они работают. (Подробнее читайте по ссылке ниже https://www.migrantservisplus.com/vid-na-zhitelstvo.)

Если у вас есть рабочее место, например, в качестве кандидата на получение докторской степени, или у вас есть образовательный грант, вы всегда имеете право на получение пособия по месту жительства, например, пособия на ребенка и стоматологическое обслуживание, с первого дня проживания, если считается, что вы намерены остаться в Швеции более одного года.

Если вы являетесь докторантом на получение стипендии или имеете другое финансирование, вы обычно не можете получать такие льготы. Это применимо, даже если вы получили постоянный вид на жительство.

Однако, если вы постдок на стипендию, вы можете иметь право на получение пособия по месту жительства, если вы намерены поселиться в Швеции более одного года.

Кроме того, работающие в докторантуре кандидаты имеют право на получение пособий по труду, таких как пособие по уходу за ребенком (существует квалификационный период) и пособие по болезни.

Если вы своевременно подаете заявление на продление вида на жительство, вы имеете право на получение пособия по месту жительства и по месту работы, пока вы ожидаете решения о проживании.

Особые правила могут применяться к гражданам ЕС или тем, кто ранее проживал в ЕС — подробнее по ссылке ниже. Одним из условий получения пособий по безработице является то, что вы готовы работать. Например, если у вас есть постоянный вид на жительство и вы можете работать в Швеции и, таким образом, также можете выполнить требования по пособию по безработице.

Помимо требования быть доступным для работы существуют и другие условия. Вы должны вступить в фонд страхования на случай безработицы, Akademikernas a-kassa . Вы должны быть участником в течение года, чтобы получить полную выгоду.

Прием в аспирантуру и контракты

В Швеции докторанты обычно принимаются в четырехлетние программы для аспирантуры (или пятилетние аспирантские программы, которые включают дополнительные обязанности факультета, такие как преподавание). Первоначальный прием может быть не более одного года. Назначение может быть продлено не более чем на два года. Все правила, касающиеся контрактов с докторантами, можно найти в главе 5 Указа о высшем образовании (högskoleförordningen).

Финансирование

В большинстве случаев докторанты в Швеции работают, имеют зарплату. Помните, что заработная плата должна увеличиваться в соответствии с коллективными соглашениями (kollektivavtal) и другими местными политиками. Посетите веб-сайт своего университета для получения соответствующей информации или свяжитесь с администрацией для получения подробной информации о системе оплаты труда.

 
Статистика:62/ 1,109s/ 21.67 MB